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Le métier de structureur consiste à concevoir des produits financiers complexes sur mesure pour des clients institutionnels, en combinant mathématiques financières, modélisation et expertise juridique au sein d’une banque d’investissement.

Analyser les besoins spécifiques des clients institutionnels en matière d’investissement ou de couverture de risques

Rédiger la documentation juridique encadrant le produit et la transaction

Élaborer les supports de présentation marketing en lien avec les vendeurs

Rédiger des résumés techniques à destination des clients et des équipes internes

Sélectionner le moteur de performance adapté (indice, fonds ou sous-jacent spécifique)

Collaborer avec les traders pour évaluer la faisabilité et le pricing du produit

Assurer la conformité du produit auprès des organes de régulation financière

Calibrer les formules de calcul et les paramètres du produit structuré

Travailler avec les équipes fiscales et juridiques pour sécuriser la structure

Gérer simultanément plusieurs projets de conception ou d’optimisation de produits dérivés

Au-delà des compétences quantitatives, la pratique de la programmation informatique est attendue pour automatiser les calculs et développer des stratégies systématiques. La connaissance des produits dérivés (actions, taux ou crédit) constitue un prérequis pour se spécialiser dans l’une des équipes de structuration. La maîtrise de l’anglais est indispensable, la finance de marché opérant quasi exclusivement dans cette langue à l’échelle internationale.

Le structureur bénéficie d’une rémunération parmi les plus élevées de la finance de marché, avec un salaire fixe médian de 100 000 € bruts annuels pour un profil confirmé, auquel s’ajoutent des bonus représentant 30 à 50 % du fixe dans les grandes banques d’investissement.

Les perspectives d’évolution conduisent vers des postes de responsable de structuration ou de directeur de desk. Les avantages courants incluent les RTT, la complémentaire santé prise en charge et l’épargne salariale (participation et intéressement).

En début de carrière, à la sortie d’un master ou d’une grande école (Bac+5), un structureur junior perçoit entre 45 000 € et 60 000 € bruts annuels, auxquels s’ajoutent des bonus variables selon la performance. Après 5 à 10 ans d’expérience, la rémunération progresse vers 75 000 € à 125 000 € bruts annuels selon la banque et la spécialité (dérivés actions, taux ou crédit).

Pour les profils seniors (10 ans et plus), le salaire fixe peut atteindre 150 000 € à 200 000 € bruts annuels, hors bonus qui peuvent doubler cette base. La rémunération globale moyenne constatée s’établit à 150 913 € bruts, avec un maximum observé à 331 766 € en rémunération totale (source : WAAGE/People Base CBM). Les postes sont quasi exclusivement concentrés en Île-de-France, avec un salaire de base moyen à Paris de 101 925 € bruts (source : WAAGE).

Le métier de structureur est accessible après un Bac+5 en finance, mathématiques appliquées ou ingénierie financière. Un master spécialisé en finance de marché, en gestion des risques ou en mathématiques financières constitue le parcours le plus courant pour intégrer un département de structuration.

L’ECE propose des formations en ingénierie financière accessibles en alternance, permettant d’acquérir une expérience en salle de marché dès le cursus. Les recruteurs privilégient les profils issus de grandes écoles d’ingénieurs ou de masters reconnus, avec une expérience en stage ou en alternance au sein d’une banque d’investissement.

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